পলমল গ্রুপ (Palmal Group)-এ “অফিসার – এডমিন ও এইচআর” পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি

পলমল গ্রুপ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ | Palmal Group HR & Admin Job

পলমল গ্রুপ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬: আপনি কি দেশের অন্যতম শীর্ষস্থানীয় গার্মেন্টস ও টেক্সটাইল গ্রুপ ‘পলমল গ্রুপ অব ইন্ডাস্ট্রিজ’ (Palmal Group of Industries)-এ আপনার পেশাদার ক্যারিয়ার গড়তে আগ্রহী? প্রতিষ্ঠানটি তাদের প্রধান কার্যালয়ের (Head Office) জন্য দক্ষ এবং অভিজ্ঞ “অফিসার – এডমিন ও এইচআর” (Officer – Admin & HR) পদে জনবল নিয়োগের লক্ষ্যে এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে।

পলমল গ্রুপ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬

গার্মেন্টস ও টেক্সটাইল সেক্টরে ২-৫ বছরের অভিজ্ঞতাসম্পন্ন এবং এইচআরআইএস (HRIS) সফটওয়্যারে পারদর্শী পুরুষ প্রার্থীদের জন্য এটি একটি চমৎকার সুযোগ। এখানে কাজ করার মাধ্যমে আপনি রিক্রুটমেন্ট, কমপ্লায়েন্স এবং কর্পোরেট অ্যাডমিনিস্ট্রেশনের বাস্তব অভিজ্ঞতা লাভ করবেন।

পলমল গ্রুপ চাকরির মূল তথ্য

ক্ষেত্র তথ্য
প্রতিষ্ঠানের নাম পলমল গ্রুপ অব ইন্ডাস্ট্রিজ
পদের নাম অফিসার – এডমিন ও এইচআর (Head Office)
কর্মস্থল ঢাকা (প্রধান কার্যালয়)
অভিজ্ঞতার প্রয়োজন ২ থেকে ৫ বছর (গার্মেন্টস, টেক্সটাইল বা গ্রুপ অফ কোম্পানিজ)
মাসিক বেতন ২৪,০০০ – ২৫,০০০ টাকা
আবেদনের শেষ তারিখ ০৬ জুন ২০২৬

নোট: প্রার্থীকে অবশ্যই এইচআরএম (HRM) বা ম্যানেজমেন্টে বিবিএ/এমবিএ (BBA/MBA) ডিগ্রিধারী হতে হবে। পিজিডিএইচআরএম (PGDHRM) সম্পন্ন প্রার্থীরা নিয়োগের ক্ষেত্রে বিশেষ অগ্রাধিকার পাবেন।

Key Competencies:

  • Systems: এইচআরআইএস (HRIS) সফটওয়্যার এবং এমএস এক্সেল (MS Excel)-এ উচ্চতর পারদর্শিতা।

  • Language & Typing: চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতার পাশাপাশি সাবলীল ইংরেজি এবং বাংলা টাইপিং জানা আবশ্যক।

  • Legal: বাংলাদেশের শ্রম আইন (Labor Law) এবং কমপ্লায়েন্স সংক্রান্ত প্রাথমিক ধারণা।

দায়িত্ব ও প্রেক্ষাপট

অফিসার (এডমিন ও এইচআর) হিসেবে আপনার প্রধান লক্ষ্য হবে প্রধান কার্যালয়ের মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা এবং প্রশাসনিক কার্যক্রম সুচারুভাবে পরিচালনা করা। রিক্রুটমেন্ট থেকে শুরু করে নতুন কর্মীদের ওরিয়েন্টেশন, ডেটাবেস রক্ষণাবেক্ষণ, অফিসের প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম ও স্টেশনারি মালামালের ইনভেন্টরি ম্যানেজমেন্ট এবং শ্রম আইন পরিপালন নিশ্চিত করা আপনার প্রতিদিনের কাজের অংশ হবে। এটি একটি অত্যন্ত ডাইনামিক রোল যা প্রতিষ্ঠানের অভ্যন্তরীণ শৃঙ্খলা বজায় রাখতে সরাসরি ভূমিকা রাখে।

কাজের দায়িত্বসমূহ

  • Recruitment & Selection: চাকরির বিজ্ঞাপন প্রদান, সিভি বাছাই, প্রাথমিক স্ক্রিনিং এবং ইন্টারভিউ প্রক্রিয়ায় সমন্বয় করা।

  • Onboarding & Separation: নতুন কর্মীদের ওরিয়েন্টেশন সম্পন্ন করা, ডকুমেন্টেশন এবং এক্সিট ফরমালিটিজ ম্যানেজ করা।

  • Records Management: কর্মীদের ব্যক্তিগত ফাইল, ডেটাবেস এবং এইচআরআইএস (HRIS) সিস্টেমে তথ্যের নির্ভুলতা নিশ্চিত করা।

  • Office Administration: অফিসের পরিষ্কার-পরিচ্ছন্নতা, নিরাপত্তা, প্রকিউরমেন্ট এবং পেশাদার কাজের পরিবেশ নিশ্চিত করা।

  • Compliance & Reporting: স্থানীয় শ্রম আইন অনুযায়ী দাপ্তরিক কার্যক্রম পরিচালনা এবং অডিটের জন্য এইচআর মেট্রিক্স রিপোর্ট প্রস্তুত করা।

বেতন ও অন্যান্য সুবিধা

পলমল গ্রুপ তাদের কর্মীদের জন্য চমৎকার কর্মপরিবেশ এবং কোম্পানির পলিসি অনুযায়ী আকর্ষণীয় সুবিধা প্রদান করে:

  • উৎসব বোনাস: বছরে ২টি নির্ধারিত উৎসব বোনাস।

  • বেতন পর্যালোচনা: বাৎসরিক বেতন বৃদ্ধি (Yearly Salary Review) সুবিধা।

  • ভাতা: দাপ্তরিক কাজের জন্য মাসিক মোবাইল বিল এবং অফিসের নিয়ম অনুযায়ী টিফিন সুবিধা (Tiffin Bill)।

  • ছুটি: অল্টারনেটিভ হলিডেস (Alternative Holidays) এবং অন্যান্য ছুটি সুবিধা।

পলমল গ্রুপ নিয়োগ আবেদন পদ্ধতি

আবেদন যেভাবে: আগ্রহী প্রার্থীদের অনলাইনের মাধ্যমে আবেদন সম্পন্ন করতে হবে।

১. সরাসরি আবেদনের জন্য বিডিজবস (Bdjobs)-এর মাধ্যমে ‘Apply Now’ বাটনে ক্লিক করে আপনার আপডেট করা প্রফেশনাল প্রোফাইল সাবমিট করুন।

২. আপনার জীবনবৃত্তান্তে (CV) গার্মেন্টস বা টেক্সটাইল সেক্টরে এইচআর ও এডমিন কাজের অভিজ্ঞতা এবং সফটওয়্যার স্কিলগুলো স্পষ্টভাবে হাইলাইট করুন।

৩. আবেদনের শেষ সময়: ০৬ জুন ২০২৬

পলমল গ্রুপ এইচআর ও এডমিন পদে ইন্টারভিউ প্রস্তুতি

পলমল গ্রুপের মতো বড় শিল্পগ্রুপে এইচআর ও এডমিন পদের ইন্টারভিউতে সফল হতে নিচের বিষয়গুলোর ওপর বিশেষভাবে প্রস্তুতি নিন:

  • গার্মেন্টস কমপ্লায়েন্স ও লেবার ল: গার্মেন্টস সেক্টরের এইচআর কার্যক্রমে শ্রম আইন (Labor Law 2006) অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। ইন্টারভিউতে যাওয়ার আগে লিভ পলিসি, মেটারনিটি বেনিফিট এবং ডিসিপ্লিনারি অ্যাকশন সংক্রান্ত প্রধান ধারাগুলো অবশ্যই দেখে যাবেন।

  • HRIS এবং এক্সেল টেস্ট: যেহেতু পেরোল বা কর্মী ডেটাবেস মেইনটেইন করতে হয়, তাই এক্সেলের প্রয়োজনীয় ফর্মুলা (যেমন: VLOOKUP, Pivot Table, Countif) এবং এইচআরআইএস সফটওয়্যারের কার্যকারিতা সম্পর্কে প্র্যাকটিক্যাল ধারণা রাখুন।

  • মাল্টিটাস্কিং ও অ্যাডমিন চ্যালেঞ্জ: একই সাথে রিক্রুটমেন্ট হ্যান্ডেল করা এবং অফিসের প্রকিউরমেন্ট বা সাপ্লাই চেইন তদারকি করার মানসিকতা ও পূর্ব অভিজ্ঞতা সুন্দরভাবে বোর্ডে উপস্থাপন করুন।

প্রয়োজনীয় নথিপত্র এবং প্রস্তুতি (Checklist)

  • [ ] আপডেট প্রফেশনাল সিভি: আপনার এইচআর স্কিল, শিক্ষাগত যোগ্যতা এবং বাংলা টাইপিং দক্ষতার তথ্যসহ সিভি।

  • [ ] একাডেমিক সার্টিফিকেট: বিবিএ/এমবিএ এবং পিজিডিএইচআরএম (যদি থাকে) সার্টিফিকেটের কপি।

  • [ ] ছবি ও আইডি: সাম্প্রতিক তোলা পাসপোর্ট সাইজের রঙিন ছবি এবং জাতীয় পরিচয়পত্র (NID)।

  • [ ] অভিজ্ঞতার প্রমাণ: পূর্ববর্তী কর্মস্থলের এক্সপেরিয়েন্স সার্টিফিকেট বা রিলিজ লেটার।

আরও পড়ুন: চট্টগ্রাম কর অঞ্চল ৫ ও ৬-এ ২৫২ জনের বিশাল নিয়োগ প্রকাশ

Company Information

  • Organization: পলমল গ্রুপ অব ইন্ডাস্ট্রিজ (Palmal Group of Industries)।

  • Corporate Head Office: কনফিডেন্স সেন্টার (৫ম তলা), ৯/খ, শাহজাদপুর, গুলশান, ঢাকা-১২১২।

  • Business: দেশের অন্যতম শীর্ষস্থানীয় নিট গার্মেন্টস প্রস্তুতকারক ও রপ্তানিকারক।

  • Website: https://palmalgarments.com

নিরাপত্তা সতর্কবার্তা: পলমল গ্রুপ নিয়োগের কোনো পর্যায়েই আবেদনকারীর কাছ থেকে কোনো প্রকার আর্থিক লেনদেন বা ফি সরাসরি গ্রহণ করে না। কেউ যদি চাকরির বিনিময়ে অর্থ দাবি করে, তবে তা সম্পূর্ণ এড়িয়ে চলুন।

আরও পড়ুন: নবম জাতীয় পে স্কেল ২০২৬: জীবনযাত্রার ব্যয়ের সঙ্গে সংগতিপূর্ণ নতুন বেতন কাঠামো পর্যালোচনা

Comments (0)
Add Comment